Sokféleképpen el lehet szúrni egy pályázást, kezdve ott, hogy nem jó munkakörökre pályázik valaki, egészen odáig, hogy a személyes interjún követ el valami végzeteset, vagy a bértárgyaláson vágja el maga alatt a fát.
Nincs azonban “szebb” annál HR-es szemmel, amikor valaki az önéletrajzában elkövetett hibákkal zárja ki magát már az legelején egy kiválasztási folyamatból, hiszen ha pontosabban, igényesebben dolgozott volna azon az anyagon, ami őt képviseli az első megmérettetésnél, könnyedén legyőzhette volna az első akadályt.
Az elmúlt másfél évtizedben több tízezer önéletrajzot olvastam el, s összegyűjtöttem nektek, hogy mik a leggyakoribb hibák és tévedések!
Tudd meg, mely hibákat kerüld el a jövőben, hogy ne a kukában landoljon a pályázatod!
Kommentek